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Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Auvillar, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

CDD 01/07/2026 -> 24/07/2026 L'Institut Médico-Éducatif (IME) l'Orangeraie accueille des enfants et adolescents en situation de handicap, principalement porteurs de troubles du neurodéveloppement (déficience intellectuelle, troubles associés). Notre objectif est de favoriser leur développement, leur autonomie et leur inclusion sociale. Sauf l'autorité de la cheffe de service, vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire, en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi que sa famille : Vos principales missions : - Accueillir et encadrer un groupe de jeunes (11-20 ans) -Construire et mettre en œuvre un projet pédagogique et éducatif au sein d'un atelier ou d'un chantier à visée professionnelle - Organiser et animer des activités individuelles et collectives de formation et d'apprentissage technique (RSFP) -Garantir la sécurité des personnes accompagnées dans les ateliers et ou sur les chantiers (EPI) -Animer des partenariats en lien avec les besoins des personnes Compétences demandées : -Cadre réglementaire et législatif du secteur social et médico-social -Connaissance du champ de l'insertion professionnelle (partenariat) -Connaissance[...]

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Technicien / Technicienne espaces verts

Emploi Enseignement - Formation

Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rejoignez Halage, association engagée depuis plus de 30 ans dans l'insertion par l'activité écologique et la transition vers une économie plus inclusive et durable. Au sein du pôle Espaces Verts & Naturels, vous pilotez et coordonnez des chantiers d'insertion sur plusieurs départements, en encadrant les équipes techniques et en garantissant la qualité des réalisations, la sécurité et la dimension sociale des parcours. Un poste clé à l'interface entre production, encadrement et accompagnement de publics en insertion. L'association Halage est une association reconnue dans le champ de l'insertion par l'activité écologique et culturelle. Elle développe des activités autour des espaces verts, de l'agriculture urbaine, de la formation professionnelle, de l'immobilier solidaire et de l'expertise territoriale. Développant des activités complémentaires (espaces verts, production horticole, formation, innovation écologique et immobilier de l'ESS), Halage agit en faveur d'une économie plus verte, inclusive et ancrée dans les territoires. Missions principales Encadrement et coordination Encadrer et accompagner les encadrant-e-s techniques Organiser et animer[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Implanté à Sarcelles (95) depuis 2011, le SAFEJ (Service d'Accueil Familial Educatif de Jour) est un dispositif de prévention, conçu comme une mesure alternative au placement et/ou de soutien à la parentalité. Il propose quotidiennement un accompagnement familial et un suivi éducatif auprès d'enfants de 2 à 17 ans et de leurs parents. Le service accueil des familles aux prises avec des difficultés éducatives, psychologiques et sociales. CONTEXTE : Vous intervenez au sein d'un service de protection de l'enfance sur décision de l'Aide sociale à l'enfance du Val d'Oise auprès d'enfants de 2 à 17 ans et de leur famille, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et en partenariat avec les acteurs du territoire. MISSIONS : - Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille au service, à domicile et à l'extérieur. Participer à l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant et coordonner sa mise en œuvre en étant garant des échéances fixées. Accompagner la scolarisation, la socialisation, l'ouverture culturelle et citoyenne du jeune. Proposer des formes d'interventions individuelles, collectives qui intègrent l'enfant, l'enfant et ses parents, la fratrie. Travailler en équipe[...]

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Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi

Trois-Îlets, 972, Martinique, Martinique

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Direction Générale et travaillant en étroite coordination avec les équipes Marketing & Communication ainsi qu'avec la fonction Qualité & Performance, vos principales responsabilités sont les suivantes : • Gérer et développer le portefeuille Tour-Opérateurs (TO), agences de voyages et partenaires B2B • Développer les conventions CSE et les partenariats corporate • Piloter la distribution multi-canal (OTA, vente directe, TO, corporate, GDS) • Assurer le revenue management et l'optimisation des revenus en lien avec les équipes concernées • Analyser les performances commerciales et produire les reportings destinés à la Direction • Contribuer à la définition des objectifs commerciaux et au développement de nouveaux marchés • Travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing & Communication afin d'optimiser la visibilité et les ventes PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes le profil idéal si vous : • Êtes titulaire d'une formation supérieure en hôtellerie, tourisme, commerce ou équivalent • Justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum dans une fonction commerciale au sein du secteur hôtelier ou touristique • Maîtrisez les réseaux de[...]

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Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Champfromier, 10, Ain, Grand Est

LA MARPA LES CARLINES, établissement médico social, située dans un bel écrin de verdure, au sein d'un environnement paysager exceptionnel recrute son directeur ou sa directrice de résidence séniors. Sous l'autorité du Conseil d'Administration de l'association de gestion et en étroite collaboration avec le président et le bureau de l'association, vos principales missions seront : - Pilotage de la Marpa : gestion administrative, budgétaire et réglementaire - Management de l'équipe : coordination, encadrement et animation du personnel - Accompagnement des résidents : garant du bien-être, de la sécurité el du respect du projet de vie des résidents. - Développement et partenariat : mise en œuvre du projet d'établissement, représentation de la structure et développement du partenariat - Coordination de l'ensemble de la structure (restauration collective, animation, prestations individuelles). - Pilotage de la démarche qualité Profil demandé : - Diplôme de direction d'établissement ou structure médico-social souhaité. - Expérience de 3 ans sur poste - Vous avez de réelles compétences en gestion administrative et financière. - Vous avez de bonnes compétences relationnelles et[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Reyrieux, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Maison de Jeunes et de la Culture (MJC) Le Trait D'Union à Reyrieux (01), recherche son/sa Animateur/trice jeunesse. L'association est basée sur la commune de Reyrieux dans l'Ain et intervient auprès d'un public enfance, jeunesse et famille. Le poste est placé sous la responsabilité de la coordinatrice jeunesse et du directeur de la structure. Vos missions: ANIMATION & ACCOMPAGNEMENT DE PROJETS Accueillir les jeunes au sein du secteur jeunes Organiser, animer et encadrer des activités et/ou projets Assurer la sécurité physique, morale et affective des jeunes Construire une relation de qualité avec les jeunes, autant individuelle que collective Accompagner les jeunes dans une démarche de projet Mise en place et encadrement de séjours de vacances DEVELOPPEMENT DE PARTENARIATS & D'ACTIONS JEUNESSE Développement de partenariats Développement d'actions (Collège, Centre social, .) Mise en place d'actions d'inclusions (jeunes en rupture, non captif, jeunes porteurs de handicap.) Participer activement aux actions de la structure (Fête de la musique, fête de la MJC, évènements ponctuels, .) ELABORATION & EVALUATION Questionnement sur le fond[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Enseignement - Formation

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Groupe Alternance - Le campus de Montluçon, école supérieure de l'alternance, recherche pour notre entreprise partenaire spécialisée dans l'agroalimentaire, un Chargé de développement H/F, en alternance souhaitant préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, => Le Mastère Management du Marketing et de Relation Client (MMRC) sur 2 ans Opte pour l'alternance près de chez toi avec Groupe Alternance ! Tes Missions : - Développer et prospecter de nouveaux marchés et clients. - Identifier les opportunités commerciales et élaborer des stratégies de développement. - Réaliser les rendez-vous clients et les négociations commerciales. - Répondre aux appels d'offres et construire les propositions commerciales. - Assurer le suivi des partenariats et la fidélisation des clients. - Analyser les performances commerciales et proposer des actions d'amélioration. - Collaborer avec les équipes opérationnelles pour garantir la satisfaction client. Tu es le candidat idéal si : - Tu es titulaire d'un BACHELOR ou en voie de l'obtenir et si, : - Tu as un excellent sens du relationnel et de la négociation. - Tu es autonome et force de proposition. - Tu possèdes un[...]

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Attaché territorial / Attachée territoriale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Finalité du poste: Assurer la mise en œuvre des orientations stratégiques définies par les instances élues, piloter le développement de la structure, garantir son bon fonctionnement et renforcer son rayonnement territorial en représentant conjointement le MEDEF et la CPME. Positionnement: Le poste est placé sous l'autorité directe du Président pour mettre en œuvre la politique définie par les instances statutaires (Assemblée Générale, Conseil d'Administration, Bureau.). Il/elle agit comme interface entre les élus, les entreprises, les partenaires institutionnels et les réseaux MEDEF et CPME. Missions principales: Développement stratégique et adhésions: - Élaborer et piloter une stratégie de développement adaptée au territoire - Construire et suivre une feuille de route opérationnelle - Développer et fidéliser les adhésions - Mettre en œuvre une prospection active avec une forte présence terrain - Assurer un suivi régulier des adhérents et identifier leurs besoins - Gestion et Development des partenariats évenements - S'inscrire dans les stratégies du MEDEF et de la CPME et contribuer à leur déploiement territorial Animation des réseaux et gouvernance: - Animer les[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'UGECAM PACA et Corse recrute Un Accompagnant ( e) Educatif et Social (AES) (H/F) au sein du centre de coordination Rhône Azur CPO-05100 Briançon Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres et travailler dans un environnement où le patient est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un poste d'Accompagnant Educatif et Social (H/F) diplômé, à temps plein et en CDD Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie, favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour un retour, au bon moment, dans un milieu familial, social ou professionnel adapté. QUELQUES CHIFFRES : - 22 Structures sanitaires et médico-sociales - 1700 salariés - 1595 lits et places - Près de 6000 usagers accompagnés chaque année L'ETABLISSEMENT[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

En tant que Customer Success Officer, vous serez responsable de : Accompagnement des clients : Assurer un suivi personnalisé des clients (marinas, plaisanciers) pour garantir leur satisfaction. Répondre aux demandes et résoudre les problèmes rapidement, en collaboration avec les équipes techniques et commerciales. Gestion des partenariats : Participer à la mise en place et au suivi des partenariats avec les marinas. Contribuer à l'amélioration des services proposés aux partenaires. Animation de la communauté : Interagir avec les utilisateurs via les canaux de communication pour renforcer l'engagement. Support opérationnel : Assister l'équipe commerciale dans la préparation de présentations ou de supports clients. Contribuer à la mise à jour des outils internes (CRM, bases de données). Profil recherché : Formation : Diplôme d'école de commerce, marketing, communication ou domaine équivalent (Bac+2 à Bac+5). Langues : maîtrise de l'anglais (native ou bilingue) et de l'espagnol (native ou bilingue) indispensable. L'italien, le français et/ou l'allemand seraient un plus. Qualités personnelles : Excellentes capacités relationnelles et sens du service client, sens de l'organisation,[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Montmoreau, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Notre structure, l'IME Marc Signac, accompagne 83 jeunes âgés de 6 à 18 ans. Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice et du Chef de Service Educatif, et en application du projet d'établissement, vous interviendrez particulièrement auprès d'un(e) jeune dans le cadre d'une situation complexe présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous participez à l'accompagnement de ce jeune en assurant son bien-être. Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. Vous participez à la mise en œuvre des projets personnalisés et des partenariats qui y sont liés. Vous participez à la mise en œuvre sur le terrain du projet du groupe. Vous pouvez proposer en accord avec l'équipe pluridisciplinaire, des ateliers éducatifs ou accompagnements spécifiques Vous participez à l'aménagement des temps libres et informels. PROFIL : DE AES/AMP exigé Débutant accepté Permis B exigé APTITUDES : Sens de l'écoute et de l'observation. Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles.[...]

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Assistant / Assistante de communication

Emploi Transport

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Port Atlantique La Rochelle recrute un(e) Assistant(e) de direction et de communication (H/F/NB) en CDI, au sein de la direction générale. Rattaché(e) à la Directrice Générale, l'Assistant(e) de Direction et Communication contribue au bon fonctionnement des instances de gouvernance de l'établissement, assure un appui opérationnel à la mission communication et participe à la continuité des activités administratives de la Direction Générale. Missions principales 1. Organisation et suivi des instances de gouvernance Préparer les réunions des instances de gouvernance (Conseil de surveillance, Comité d'audit, Conseil de développement) en lien avec la Directrice Générale : Élaborer les ordres du jour et veiller à leur cohérence avec le calendrier institutionnel Assurer la conformité réglementaire des procédures et dossiers au regard du Code des transports Planifier les réunions et coordonner les calendriers des participants, mettre en place et suivre les rétroplannings de préparation Constituer, vérifier et diffuser les dossiers de séance Organiser l'ensemble de la logistique des réunions : réservation des salles, préparation du matériel, gestion des plans de table, accueil[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Offre 2026-175 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE L'EANM Tilleuls est un établissement du pôle accompagnement et habitat. À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, le pôle construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. VOS MISSIONS Au sein d'une équipe pluri professionnelle, dans le cadre du projet d'établissement, vous : - Accompagnez les personnes en situation de handicap afin de favoriser leur inclusion sociale et professionnelle, et développez leur autonomie - Animez des actions de loisirs, de lien social, d'inclusion à destination des personnes retraitées. - Développez le partenariat et à l'ouverture de l'établissement à et sur son environnement - Participez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets d'accompagnement des bénéficiaires. - Conçoit, conduit et évalue les actions, individuelles ou de groupes, adaptées à la personne accompagnée. VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Accompagnant Educatif et Social et vous êtes force de proposition. Vous êtes motivé par l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap mental. Vous avez le sens du[...]

photo Chargé / Chargée de médiation culturelle

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Illiers-Combray, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

La Communauté de Communes Entre Beauce et Perche recrute un Médiateur culturel pour assurer la gestion de la Médiathèque et participer au développement de l'Action Culturelle. Rattaché au Pôle Action Culturelle, sous l'autorité de la Directrice de Pôle, vos missions seront : - Participer à la mise en œuvre de la politique culturelle dynamique de la Communauté de Communes en collaboration avec la Directrice du Pôle Action Culturelle - Promouvoir la Médiathèque avec un rayonnement local : o Mise en valeur du fonds littéraire et des actions o Création d'animations spécifiques o Développement de partenariats (écoles, associations, MDEL.) o Développement d'actions hors les murs - Définir le programme culturel annuel de la Médiathèque en lien avec la Directrice de l'Action Culturelle - Gérer et organiser les collections (livres, documentaires, jeux.) - Gérer l'hospitalité (planning occupation salle, signalétique, coin café/thé, confort de lecture, gestion des bornes d'accueil, veille à l'accueil PMR, accueil des intervenants.) - Développer et réaliser les accueils de classe - Accueillir le public : inscriptions des nouveaux adhérents, renouvellements[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le réseau Compétences et Développement rassemble aujourd'hui 14 écoles supérieures implantées dans plus de 30 campus en France et à l'international. Le réseau est multidisciplinaire, ses écoles proposent de nombreuses formations de bac à bac+5, du BTS au grade de Master. Avec plus de 16 000 apprenants, Compétences et Développement fait partie des leaders français de l'enseignement supérieur privé. Notre réseau, indépendant, développe depuis sa création, une politique active de partenariat avec les entreprises et les institutions publiques et privées. Nous nous sommes donnés pour mission de former des professionnels opérationnels, autonomes, sensibles à l'innovation, à l'esprit d'entreprise et ouverts à l'international. Toutes les écoles de Compétences et Développement s'appuient sur une pédagogie différenciante de l'accompagnement et de l'encouragement basée autour de trois valeurs universelles : Humanisme, Entrepreneuriat et Professionnalisme. Rattaché.e directement au Responsable Business Territorial, vous développez le volume d'offres d'alternance et de stages. Vous gérez et fidélisez un portefeuille clients BtoB sur votre territoire désigné. Vous prospectez quotidiennement[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

missions Sous l'autorité du chef de service, le travailleur social ASE participe aux missions de l' aide Sociale à l' Enfance par des actions éducatives à domicile, des actions de protection des mineurs en danger et par le suivi des enfants confiés. Activités - Participer au traitement et à l'évaluation des informations préoccupantes - Conduire des interventions sociales et éducatives auprès des mineurs des jeunes majeurs et de leur famille - Participer au pilotage et à l'animation de projets et des actions de prévention collective - Assurer une veille d'actualité sociale et juridique - Instruire et gérer des dossiers administratifs (demandes d'aides, recherches d'hébergement et d'orientation, évaluations sociales) - Développer et animer des partenariats Compétences requises Qualité relationnelle Autonomie Capacité à prendre du recul Capacité à travailler en équipe Capacité à évaluer le danger ou le risque de danger et les compétences parentales Capacité à gérer les risques professionnels Esprit d'analyse Aptitude à transmettre ses connaissances et son savoir-faire Connaître et mettre en oeuvre le cadre légal de la protection de l'enfance Qualité rédactionnelle Aptitude[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Comité de l'Isère de la Ligue contre le cancer cherche son/sa Chargé(e) de Prévention, pour une prise de poste prévue pour le 1er septembre 2026. L'association, fondée en 1901, se concentre sur quatre missions principales : l'aide aux malades, le soutien à la recherche, l'information et la prévention, ainsi que le plaidoyer pour les droits des usagers du système de santé. Vos missions principales : Interventions en prévention et éducation à la santé : Sensibilisation de la population générale: enfants, jeunes et adultes, public en précarité, etc... ce qui implique des interventions auprès d'un public diversifié et dans des lieux variés (écoles, entreprises...) Organisation d'événements : Gestion d'opérations comme "Octobre Rose", "Mars bleu", et "Journée sans tabac". Participation à des projets spécifiques : Contribuer au projet émergent "Ma ville se Ligue contre le cancer". Développement de partenariats : Établir des relations avec des institutions, associations et collectivités, afin de développer une politique de prévention globale adaptée aux besoins locaux. Coordination des actions : Animer les initiatives du Comité en accord avec les orientations nationales et[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

RECRUTE UN TRAVAILLEUR SOCIAL - ES/AS (H/F) CDI TEMPS PLEIN Poste à pourvoir dès que possible CONTEXTE D'INTERVENTION Dispositif départemental exerçant 937 mesures judiciaires ou administratives d'Assistance Educative en Milieu Ouvert pour un public d'enfants et d'adolescentes de 0 à 18 ans et jeunes majeurs MISSIONS Intervention éducative auprès des enfants et adolescents Soutien à la fonction parentale et/ou au tiers responsable de l'enfant Mise en œuvre et coordination du projet pour l'enfant avec ses responsables (parents ; institutions) Evaluation, analyse et orientation des situations en équipe pluridisciplinaire Partenariat avec les services intervenant auprès de l'enfant et de la famille Participation aux instances (audiences ; révisions de situation) Ecrits professionnels (notes ; rapports ; synthèses) Participation aux projets développés dans le cadre de l'équipe et du dispositif Accompagnement de visites médiatisées PROFIL DE POSTE Bonne connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance Expérience de travail en milieu ouvert et formations complémentaires dans le domaine de l'intervention familiale appréciées Expérience de travail[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

RECRUTE UN TRAVAILLEUR SOCIAL - ES/AS (H/F) CDD Temps plein jusqu'au 31 décembre 2026 CONTEXTE D'INTERVENTION Dispositif départemental exerçant 937 mesures judiciaires ou administratives d'Assistance Educative en Milieu Ouvert pour un public d'enfants et d'adolescentes de 0 à 18 ans et jeunes majeurs MISSIONS Intervention éducative auprès des enfants et adolescents Soutien à la fonction parentale et/ou au tiers responsable de l'enfant Mise en œuvre et coordination du projet pour l'enfant avec ses responsables (parents ; institutions) Evaluation, analyse et orientation des situations en équipe pluridisciplinaire Partenariat avec les services intervenant auprès de l'enfant et de la famille Participation aux instances (audiences ; révisions de situation) Ecrits professionnels (notes ; rapports ; synthèses) Participation aux projets développés dans le cadre de l'équipe et du dispositif Accompagnement de visites médiatisées PROFIL DE POSTE Bonne connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance Expérience de travail en milieu ouvert et formations complémentaires dans le domaine de l'intervention familiale appréciées Expérience de travail en équipe[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Sarreguemines, 57, Moselle, Grand Est

Sous l'autorité du Conseil d'Administration, vous assurez le bon fonctionnement global de l'association et coordonnez l'ensemble des activités. Gestion administrative et adhérents Gestion des adhésions, cotisation, base de données adhérents, archives administratives, veille à la conformité RGPD, participation à la communication digitale et aux publications sur les réseaux sociaux. Coordination des activités Élaboration et suivi des plannings, gestion des salles et des ressources nécessaires, suivi et évaluation des activités existantes ; proposition et développement de nouvelles activités et stages. Vie statutaire de l'association Organisation des Assemblées Générales et Conseils d'Administration avec préparation des convocations et documents statutaires et rédaction des rapports d'activités ; participation aux réunions et suivi des décisions du CA. Organisation d'événements Coordination logistique des événements associatifs (galas, spectacles, représentations.), suivi des obligations réglementaires (SACEM, autorisations, sécurité.). Ressources humaines Encadrement et coordination des animateurs salariés et bénévoles, participation au recrutement des intervenants ; gestion[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le réseau Compétences et Développement rassemble aujourd'hui 14 écoles supérieures implantées dans plus de 30 campus en France et à l'international. Le réseau est multidisciplinaire, ses écoles proposent de nombreuses formations de bac à bac+5, du BTS au grade de Master. Avec plus de 16 000 apprenants, Compétences et Développement fait partie des leaders français de l'enseignement supérieur privé. Notre réseau, indépendant, développe depuis sa création, une politique active de partenariat avec les entreprises et les institutions publiques et privées. Nous nous sommes donnés pour mission de former des professionnels opérationnels, autonomes, sensibles à l'innovation, à l'esprit d'entreprise et ouverts à l'international. Toutes les écoles de Compétences et Développement s'appuient sur une pédagogie différenciante de l'accompagnement et de l'encouragement basée autour de trois valeurs universelles : Humanisme, Entrepreneuriat et Professionnalisme. Rattaché.e directement au Responsable Business Territorial, vous développez le volume d'offres d'alternance et de stages. Vous gérez et fidélisez un portefeuille clients BtoB sur votre territoire désigné. Vous prospectez quotidiennement[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Auvergne-Rhône-Alpes Orientation (ARAO), association loi 1901 et comprenant 55 salariés a été créée à l'initiative de la Région Auvergne-Rhône-Alpes dans le cadre des nouvelles compétences qui lui ont été transférées en matière d'information sur l'orientation. Devenez Chargé(e) de mission développement territorial au sein d'Auvergne-Rhône-Alpes Orientation ! Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de l'animation, des partenariats et du développement territorial de la Direction du développement et de l'ingénierie, le/la chargé(e) de mission développement territorial est chargé(e) d'accroitre l'impact territorial de l'ensemble des actions d'Auvergne-Rhône-Alpes Orientation qui visent la découverte des métiers et des formations, en lien avec les partenaires de l'Agence. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chargé de mécénat et des partenariats. Missions principales : 1. Promotion des actions de l'Agence (et de ses partenaires) : En complément des actions déjà initiées, promouvoir les actions et outils de l'Agence et de ses partenaires auprès des établissements scolaires et des collectivités territoriales, afin de renforcer leur visibilité, faciliter[...]

photo Directeur / Directrice du personnel

Directeur / Directrice du personnel

Emploi Economie - Finances

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mission Locale du Genevois recherche un(e) directeur(trice) par intérim. Mission principale Sous l'autorité du Président de l'association et en lien étroit avec le Conseil d'Administration, la/le Directrice(eur) assure la direction générale de la structure et garantit son bon fonctionnement dans les domaines des ressources humaines, de la gestion financière, du dialogue social et du développement stratégique. Elle/il pilote l'activité de l'association dans le respect des orientations définies par les instances de gouvernance, tout en accompagnant les équipes dans un contexte de remplacement de direction. Missions principales Ressources humaines et management : Encadrer, animer et accompagner les équipes dans leurs missions quotidiennes en lien avec l'équipe de direction et plus particulièrement avec la responsable de secteur Assurer le pilotage de la politique RH Garantir un climat social de qualité et accompagner le changement Veiller au respect de la législation sociale et des obligations employeur Rendre compte régulièrement de l'activité aux membres du bureau Dialogue social et CSE : Préparer, organiser et animer les réunions avec les représentants du personnel. Assurer[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La MPT recrute un-e référent-e famille. La-le référent-e famille assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet social auprès de son public cible. Il initie et met en œuvre des projets en s'appuyant sur les dispositifs existants et en transversalité avec l'ensemble de l'équipe de son pôle d'affectation, avec pour finalité le développement du pouvoir d'agir des habitant-es. Il est garant de l'image de la structure en interne comme en externe. Missions principales Sous la responsabilité de la direction, en lien avec les différents pôles de la structure et en étroite collaboration avec la référente famille du site Champfleury, la-le référent-e famille du site Monclar aura pour missions de : 1. Piloter le projet "famille" en cohérence avec le projet social de la structure Réaliser un diagnostic partagé du territoire (analyse des besoins et problématiques des familles). Définir, mettre en œuvre et évaluer les axes d'intervention à destination des familles. Concevoir et animer des actions collectives favorisant l'épanouissement des parents et des enfants. Favoriser une dynamique participative autour de l'ACF, en lien avec l'équipe, les bénévoles et les habitants. [...]

photo Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste est centré sur la mise en œuvre du Dispositif Local d'Accompagnement (DLA) sur le département de l'Yonne. Le DLA est un dispositif public qui permet aux structures employeuses de l'économie sociale et solidaire (ESS) de bénéficier d'accompagnements sur-mesure afin de développer leurs activités, de les aider à se consolider et à créer ou pérenniser des emplois. Le travail s'effectue en binôme avec une autre collègue qui intervient sur le DLA à temps plein. Les missions sont réparties en deux axes : L'accompagnement des structures de l'ESS employeuses - Accueillir, informer, orienter les associations - Réaliser un diagnostic partagé avec les structures accompagnées : animer des entretiens, étudier les documents y compris financiers, hiérarchiser et synthétiser les données, les analyser, partager avec la structure voire avec les partenaires - Concevoir et coordonner un plan d'accompagnement répondant aux enjeux identifiés dans le diagnostic - Transmettre, le cas échéant, des outils méthodologiques à la structure - Organiser des prestations de conseil réalisées par des consultants extérieurs pour accompagner les structures de façon individuelle (au regard d'un[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupement PEP et Associations, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Le SESSAD propose des accompagnements pour les enfants, adolescents et jeunes adultes (0-20 ans) présentant des troubles du comportement et des conduites ou une déficience intellectuelle légère ou moyenne avec ou sans troubles associés et dispose d'un agrément de 30 places avec une intervention sur tout le Nord-Est Charente. Descriptif du poste Le professionnel crée, pour le jeune qu'il/elle accompagne, les conditions les plus favorables à l'émergence de ses potentialités, au développement de son autonomie et à l'épanouissement de sa personne[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, Crèche, SPASAD, SAPAD) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité.), dès la petite enfance. Le secteur enfance est composée d'une MECS (3 maisons), d'un SAF et d'un PEAD. Sous la responsabilité de la Directrice du secteur enfance, les deux chefs de service travaillent en collaboration avec les fonctions support du GPA, les professionnels des services et les partenaires du territoire pour assurer la mise en œuvre et le suivi des projets de service du secteur Enfance, en garantissant un fonctionnement en parfaite cohérence avec le projet associatif et les projets d'accompagnement personnalisés des enfants. En tant que chef de service, vos missions principales[...]

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Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association PEP SRA recrute en CDI à temps plein un(e) responsable de servicesqui interviendra sur deux périmètres distincts : CMPP de Valence et EMAPE. CMPP de Valence (+ antenne de Fonbarlettes) Le CMPP accueille des enfants de 0 à 20 ans présentant des difficultés psychoaffectives, neurodéveloppementales, socio-éducatives et/ou d'apprentissage. Le CMPP assure le suivi d'enfants pour lesquels une approche pluridisciplinaire est nécessaire. Rattaché(e) à la direction territoriale de l'offre médico-sociale, le responsable assure un rôle central dans le pilotage et le développement des activités sur votre périmètre. Missions principales : - Encadrer, animer les équipes en proximité, tout en assurant le bon fonctionnement des services - Mettre en œuvre les orientations stratégiques de l'association sur le territoire - Piloter les projets de service et coordonner les actions liées au CPOM - Coordination des réseaux, partenariats et parcours des usagers - Développer et entretenir les partenariats, veiller à la fluidité des parcours des usagers - Garantir la qualité des pratiques : suivi des démarches qualité, traçabilité des activités, respect des droits et participation[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Economie - Finances

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

La Mission Locale Jeunes recrute un(e) Chargé(e) de relations entreprises : Missions principales Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises partenaires. Prospecter les entreprises du territoire afin d'identifier leurs besoins en recrutement. Recueillir et diffuser les offres d'emploi, d'alternance, de stage et d'immersion. Assurer la mise en relation entre les jeunes et les employeurs. Accompagner les entreprises dans leurs recrutements et promouvoir les dispositifs d'aide à l'embauche. Organiser et participer à des événements emploi (job dating, forums, visites d'entreprises, recrutements collectifs). Assurer le suivi des recrutements réalisés et des partenariats développés. Développer et animer les partenariats avec les acteurs économiques du territoire. Recevoir les jeunes en entretien individuel afin d'identifier leur projet professionnel, évaluer leur employabilité, les préparer à la rencontre avec les entreprises et les accompagner dans leur recherche d'emploi, d'alternance ou de stage. Participer aux réunions d'équipe, aux actions collectives et au suivi des indicateurs d'activité. Assurer la traçabilité de l'activité dans les outils métier et réaliser[...]

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Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'agent de développement sportif est chargé de concevoir, de coordonner et d'accompagner des projets de développement en accord avec le projet associatif. Il devra soutenir et consolider le maillage territorial existant. Il aura pour mission de développer des stratégies permettant l'augmentation du nombre de licenciés et le développement de nouvelles sources de financement. Il doit ainsi développer et animer des partenariats, des actions de promotion de l'activité, tout en assurant la gestion administrative et financière des projets et leur évaluation. L'agent de développement aura également la charge d'accompagner les clubs affiliés du département : réalisation des diagnostics, aide à la mise en place du projet associatif du club. La personne recrutée collaborera étroitement avec les salariées du CODEP EPGV 31. . LES PRINCIPALES MISSIONS : Promotion, développement - Contribuer à la mise en œuvre du projet associatif et au développement du CODEP EPGV 31 - Concevoir, coordonner et accompagner les projets de développement - Participer à la promotion de l'FFSV lors des diverses manifestations sportives - Assurer le suivi des dossiers de subvention pour les dossiers le[...]

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Technicien / Technicienne en alimentation animale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Alliez expertise technique et développement commercial au cœur du secteur de la nutrition animale ! Rejoignez une PME dynamique, reconnue pour son expertise dans le développement d'ingrédients destinés aux industries agroalimentaires. Dans le cadre du développement de son activité en nutrition animale, l'entreprise recherche un(e) Technico-Commercial(e) Nutrition Animale pour accompagner la croissance de cette filiale à fort potentiel. Véritable interlocuteur privilégié des clients, vous contribuerez au développement commercial de l'activité en vous appuyant sur votre compréhension des enjeux techniques de la nutrition animale. Vous participerez à la promotion des solutions de l'entreprise, au suivi des partenariats existants et à l'identification de nouvelles opportunités de marché, au sein d'une structure à taille humaine favorisant la proximité et la collaboration. Rattaché(e) à la direction, vos missions seront les suivantes : - Développer et gérer un portefeuille clients composé de fabricants d'aliments, coopératives et industriels basés sur l'Ouest de la France et le cas échéant en Europe. - Prospecter activement de nouveaux marchés et identifier les opportunités[...]

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Délégué(e) à la tutelle prestations familiales et sociales

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'UDAF d'Indre-et-Loire (Union Départementale des Associations Familiales) est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique, créée en 1945. Elle rassemble près de 70 associations familiales et représente l'ensemble des familles du département dans plus de 150 instances. La vie associative est organisée autour de bénévoles qui ont à cœur de promouvoir les intérêts des familles du département, au plus près de leurs préoccupations quotidiennes. L'UDAF d'Indre-et-Loire exerce diverses missions d'intérêt familial comme la protection juridique des majeurs et la protection de l'enfance. Notre association a également pour vocation d'accompagner les particuliers dans la gestion administrative et budgétaire de leur vie quotidienne (Mesure d'Accompagnement Social Personnalisé) ainsi que dans leurs problématiques liées au logement dans le cadre de diverses conventions partenariales (Point Conseil Budget, Action Logement, Accompagnement Social Vers et Dans le Logement etc.). MISSIONS En référence au projet de service de l'UDAF d'Indre-et-Loire et sous l'autorité du responsable de service, vous mettrez en place un projet individualisé d'intervention auprès des usagers pour[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Baule-Escoublac, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Association Jeunesse et Avenir, située à La Baule (44), a pour mission principale l'accueil et l'accompagnement de personnes en situation de handicap : déficience intellectuelle, handicap psychique, troubles du Neurodéveloppement dont l'autisme et troubles du comportement. Elle gère plusieurs établissements et services spécialisés implantés essentiellement sur la presqu'île guérandaise et sur le nord-ouest du département à Guénouvry et Nozay. Vous êtes sensible au secteur du médico-social et souhaitez apporter vos compétences pédagogiques dans le milieu du handicap ? Nous recrutons Pour notre Dispositif Enfance et Jeunesse : Un(e) Coordonnateur(rice) Pédagogique L'ETABLISSEMENT : Le Dispositif Enfance et Jeunesse de l'Association Jeunesse et Avenir accompagne des enfants et préadolescents et jeunes adultes de 0 à 20 ans qui présentent des troubles du comportement, une déficience intellectuelle et/ou des troubles du neurodéveloppement dont l'autisme. A travers un projet à visée inclusive, différents soutiens thérapeutiques, éducatifs, et pédagogiques, sont proposés à l'enfant ou préadolescent pour accompagner son développement et sa prise d'autonomie. Les objectifs sont[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Château-Renard, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Communauté de Communes de la Cléry, du Betz et de l'Ouanne (3CBO) met en œuvre une politique éducative de proximité à destination des enfants et des familles du territoire. Dans ce cadre, la 3CBO recrute un-e Directeur-rice pour son Accueil de Loisirs du mercredi et des vacances scolaires situé à Château-Renard, au sein d'un réseau d'ALSH dynamique et coopératif. Sous l'autorité de la Coordinatrice des ALSH et de la Directrice de l'Action Sociale, vous assurez la direction pédagogique et opérationnelle d'un l'accueil de loisirs, en lien étroit avec l'équipe d'animation et les familles. Vos missions : - Pilotage pédagogique - Rédiger, piloter et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif du territoire - Organiser et coordonner les activités éducatives et de loisirs qui en découlent - Garantir la qualité éducative des actions proposées aux enfants - Management et organisation - Encadrer, animer et gérer l'équipe d'animation (plannings, réunions, organisation du service) - Accompagner les animateurs dans leurs pratiques professionnelles - Accueil et animation - Accueillir et informer les familles - Participer à l'encadrement[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

À propos d'Arélia Arélia est une association engagée dans l'accompagnement social et le logement inclusif. Ses équipes œuvrent chaque jour pour favoriser l'autonomie, la réinsertion et le bien-être des personnes en difficulté. Rejoindre Arélia, c'est participer à une mission humaine, solidaire et porteuse de sens. Missions principales /Spécificités Antenne Avancée en Etablissement Pénitentiaire : Anticiper la libération définitive des personnes détenues, incarcérées, par la construction d'un projet de sortie pour toute personne sans solution d'hébergement/logement à sa levée d'écrou. L'action correspond aux besoins des personnes détenues, d'être soutenues en amont de la libération par un travail de création et de facilitation du lien dedans/dehors, par le biais d'un maillage partenarial. Placement Extérieur : Le placement à l'extérieur (PE) constitue une modalité d'aménagement de peine sous écrou qui permet à une personne condamnée de bénéficier d'un régime particulier de détention l'autorisant à quitter l'établissement pénitentiaire afin d'exercer une activité professionnelle, de suivre une formation, de rechercher un emploi, de suivre un traitement médical, de participer[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous avez à cœur de travailler auprès des enfants et de participer activement à leur éveil ? Babychou Services, en partenariat avec le centre de formation CREFO Beauvais, vous propose une opportunité unique : préparez votre CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) en alternance à partir de la rentrée de septembre 2026 en 1 an ! Une formation complète Profitez du meilleur des deux mondes : une expérience pratique enrichissante au sein de notre entreprise et une formation de qualité avec le CREFO, entièrement gratuite pour l'apprenti(e) ! Vos missions au quotidien : Accompagner les enfants dans leurs découvertes et apprentissages de la vie quotidienne : habillage, toilette, repas, coucher... Faire le lien entre l'école, la crèche ou le périscolaire et la maison. Proposer des jeux et des activités d'éveil adaptées à l'âge de l'enfant. Aider aux devoirs et à l'apprentissage. Entretenir l'espace de vie de l'enfant. Lieu d'exercice : domicile des parents Vos avantages chez Babychou Services : Formation gratuite grâce à notre partenariat avec le CREFO. Mutuelle d'entreprise. Indemnisation des frais kilométriques pour vos trajets (trajet avec enfant(s) dans le véhicule). Prime[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

L'Ecole nationale supérieure des Mines de Paris (MINES Paris) est une des plus prestigieuses écoles d'ingénieurs en France et la première école par son volume de recherche orientée vers l'industrie. L'école des Mines de Paris forme des ingénieurs généralistes via une expérience pédagogique innovante et pluridisciplinaire, dans laquelle sciences de l'ingénieur et sciences humaines et sociales sont étroitement liées. Cette double culture est renforcée encore par son appartenance à l'Université PSL, qui se positionne dans le top 50 des classements internationaux, et qui constitue une véritable opportunité d'enrichissement des parcours. Mines Paris est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP), placé sous la tutelle du ministère de l'économie, des finances et de la souveraineté industrielle et numérique. Le poste : MINES Paris - PSL lance le Bachelor international en ingénierie engagée pour l'environnement (I-BE³), un programme d'ingénierie de premier cycle sélectif, dispensé en anglais, qui aborde les grands défis environnementaux et sociétaux. Basé à Sophia Antipolis et développé en partenariat avec Chimie ParisTech - PSL, ce programme[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Art - Culture - Loisirs

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la directrice en lien étroit avec la chargée de la communication Art Contemporain, le curateur Musique et l'équipe permanente et le conseil d'administration de l'association, la personne recruté assurera les missions suivantes: Description du poste et activité principales: - Conception et mise en œuvre des plans de communication en collaboration avec le curateur Musique ; - Recherche et réception des éléments promotionnels, veille documentaire ; - Communication en ligne: site web du Confort Moderne, newsletters, billetterie et agendas en ligne ; - Animation des réseaux sociaux du Confort Moderne (Instagram, Facebook, Tiktok) ; - Développement des publics, notamment via la mise en œuvre d'actions ciblées et de partenariats ; - Gestion des relations presse et des partenariats médias locaux, régionaux, nationaux, internationaux ; - Création de supports vidéo promotionnels et post événementiels ; - En lien de la charte graphique, création de supports de communication en application de l'identité visuelle du lieu et de sa charte graphique (affiches, flyers, visuels de soirées, bannières web, bandeaux, signalétiques, communiqués de presse.) ; - Sous[...]

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Animateur / Animatrice d'atelier d'activités manuelles

Emploi

Mirebeau, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Socioculturel La Pousse est un acteur engagé pour le lien social et l'animation du territoire. Nous recrutons un(e) animateur(trice) Séniors et Familles qui viendra en soutien à la référente Familles et Séniors déjà en poste. Ce poste a pour vocation de compléter l'équipe en apportant une présence accrue sur le terrain, tout en assurant une coordination étroite avec la référente pour développer et animer des projets adaptés aux besoins des seniors et des familles sur le territoire. Missions principales : - Concevoir, organiser et animer des activités adaptées : o Pour les seniors : ateliers de prévention (routière, santé- bien être), lutte contre l'isolement (cuisine, sorties culturelles) o Pour les familles : ateliers parents-enfants, sorties, temps conviviaux - Contribuer au projet social du CSC et participer à l'organisation des événements (Carnaval, Halloween, La Pousse en fête, SNPE.). - Développer des partenariats locaux (maison de santé, EHPAD, écoles, clubs des aînés, commerçants.). - Assurer le suivi administratif des activités et participer aux réunions d'équipe. - Contribuer à la communication (affiches, réseaux sociaux, bouche-à-oreille.). Profil[...]

photo Directeur(trice) général(e) adjoint(e) grande entreprise

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) grande entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lamentin, 97, Martinique, -1

POSTE : Directeur Adjoint H/F DESCRIPTION : Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, management de transition et évaluation d'expert e s, cadres et dirigeant e s, recherche pour son client un Directeur adjoint de concession H/F . Spécialisée dans la vente, l'entretien et la réparation de véhicules utilitaires, poids lourds, engins de manutention et travaux publics recherche son Directeur Général Adjoint H/F afin d'accompagner son développement et renforcer sa direction opérationnelle. Votre mission Entreprise de référence en Martinique, spécialisée dans la vente et l'entretien de véhicules utilitaires et poids lourds, recherche son/sa Directeur Général Adjoint (H/F). Certifiée ISO 14001 et ISO 45001, elle place la qualité, la sécurité et la performance au coeur de ses activités. Votre mission Coordonner et optimiser les équipes et les services afin de garantir la performance opérationnelle et la satisfaction client. Management & stratégie - Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie globale - Structurer et animer les équipes (ateliers, SAV, pièces, commercial, support) - Développer de nouvelles[...]

photo Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi

Trois-Îlets, 972, Martinique, Martinique

Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale et travaillant en étroite coordination avec les équipes Marketing & Communication ainsi qu'avec la fonction Qualité & Performance, vos principales responsabilités sont les suivantes Gérer et développer le portefeuille Tour-Opérateurs (TO), agences de voyages et partenaires B2B * Développer les conventions CSE et les partenariats corporate * Piloter la distribution multi-canal (OTA, vente directe, TO, corporate, GDS) * Assurer le revenue management et l'optimisation des revenus en lien avec les équipes concernées * Analyser les performances commerciales et produire les reportings destinés à la Direction * Contribuer à la définition des objectifs commerciaux et au développement de nouveaux marchés * Travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing & Communication afin d'optimiser la visibilité et les ventes Description du profil : Vous êtes le profil idéal si vous Êtes titulaire d'une formation supérieure en hôtellerie, tourisme, commerce ou équivalent * Justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum dans une fonction commerciale au sein du secteur hôtelier ou touristique * Maîtrisez les réseaux[...]

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Responsable communication interne et externe

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Communication & stratégie 360° - Définir et déployer la stratégie de communication 360° (contenus, presse, digital, réseaux sociaux) en lien avec la Direction ; - Produire et piloter les contenus éditoriaux et audiovisuels sur l'ensemble des supports (publications, site web, newsletters, dossiers et communiqués de presse, vidéos, publications digitales.) ; - Assurer les relations médias, la mise en œuvre du plan média, les achats d'espaces et la gestion des publications ; - Administrer les contenus du site internet, assurer la veille médias, la revue de presse et le suivi budgétaire des actions de communication. Valorisation de l'activité & partenariats - Développer la visibilité de l'activité auprès des collectivités, institutions, établissements de formation et partenaires locaux ; - Organiser et coordonner des actions de valorisation, rencontres et accueils des publics au sein des structures de l'activité ; - Développer des contenus pédagogiques et contribuer à l'enrichissement des formations autour de la profession ; - Animer et développer un réseau de partenaires et d'ambassadeurs (professionnels, éducatifs, culturels). Pilotage & coordination - Participer[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez la Ligue de l'enseignement de l'Allier en tant que Formateur/Animateur et participez à l'animation du lien fédéral sous la responsabilité de la Déléguée générale. Vous serez en charge du développement et du suivi des projets de formation, incluant des formations qualifiantes et non qualifiantes (BAFA, CQP, BPJEPS, CPJEPS, etc.). Missions principales : Coordonner et animer des formations. Développer et programmer le dispositif BAFA. Participer à l'organisation d'événements et apporter un appui au projet associatif. Contribuer à la gestion financière en élaborant et suivant le budget prévisionnel. Rechercher des financements et présenter des éléments de suivi des actions. Qualités requises : Adhésion aux valeurs de la Ligue de l'enseignement. Connaissances techniques budgétaires et sens du partenariat. Autonomie, polyvalence, et esprit d'analyse. Aptitude à la conduite de projet et qualités rédactionnelles. Maîtrise des outils informatiques et bureautiques. Compétences : Connaissance du milieu associatif et de son fonctionnement. Expérience dans l'Education populaire et maîtrise de la gestion de projet. Aisance relationnelle, dynamisme, et rigueur. Capacité[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Salignac, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes Jabron Lure Vançon Durance (14 communes, plus de 5 300 habitants) recrute, à compter du 15 septembre, un(e) chargé(e) de mission Environnement et Développement local dans le cadre d'un CDD d'un an lié à un remplacement pour congé maternité et à un accroissement temporaire d'activité. Le service Environnement assure notamment : - la gestion des Ordures Ménagères, - la gestion du caisson d'équarrissage, - la GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations), - le suivi du schéma directeur d'assainissement, - le SPANC (Service Public d'Assainissement Non Collectif), - le Plan Intercommunal de Sauvegarde. Le/la chargé(e) de mission interviendra sur l'ensemble des dossiers du service, en fonction des besoins, et pourra également être mobilisé(e) sur des projets transversaux liés à l'aménagement du territoire (mobilité, santé, etc.). Dans le cadre de ses missions il devra assurer les fonctions suivantes: Pilotage, gestion et suivi juridique et financier des dossiers rattachés au service environnement o Réponse aux appels à projets et demande de subventions auprès des financeurs o Mise en œuvre et suivi des budgets o Suivi de la[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Bréviandes, 10, Aube, Grand Est

L'Association Bréviandes Accueil Social, acteur engagé depuis plus de 30 ans auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, recrute un(e) Directeur(trice) d'établissement médico-social en CDD de 1 mois, à pourvoir dès que possible. Vos missions Rattaché(e) au Conseil d'Administration et au Président de l'Association, vous assurez la direction stratégique, administrative et opérationnelle de l'ensemble des établissements et services. Pilotage stratégique et institutionnel - Élaborer, proposer et mettre en œuvre le projet associatif en lien avec le Conseil d'Administration - Définir les orientations stratégiques et assurer leur déclinaison opérationnelle - Représenter l'association auprès des autorités de tarification (ARS, Conseil Départemental), partenaires et institutions - Assurer une veille réglementaire et sectorielle du champ médico-social - Piloter le CPOM et les relations avec les financeurs Gestion des établissements et qualité d'accompagnement - Garantir la qualité de l'accompagnement des usagers et le respect de leurs droits (loi 2002-2, recommandations HAS) - Superviser les projets d'établissements et leur actualisation - Veiller[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Enseignement - Formation

Gardanne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LA GESTION ADMINISTRATIVE DU CENTRE : Sous la responsabilité du Directeur du centre : Participer au pilotage du centre - Participer à la définition de la politique du centre en tant que membre de l'équipe de direction - Mettre en œuvre les orientations stratégiques du centre dans le respect de la stratégie de Mines Saint-Etienne - Accompagner le Directeur de centre dans l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet stratégique en vue du dialogue de gestion - Suivre les indicateurs d'activités et les tableaux de bord d'aide au pilotage du centre - Répondre ou piloter la réponse aux enquêtes relatives aux activités du centre - Participer, animer ou piloter certains projets du centre ou transverses école Participer à la gestion des ressources humaines du centre en dehors des enseignants-chercheurs (ingénieurs, techniciens et fonctions support .) En lien avec la DPRH : - Participer aux recrutements (environ 30/an) et à la gestion des compétences des personnels - Assister le Directeur de centre sur le déroulement de carrière des agents affectés au centre Participer à la mise en œuvre opérationnelle de la politique du centre - Alerter et conseiller le Directeur de[...]

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITES PRINCIPALES : Dans le cadre des orientations stratégiques de l'IRTESS, sous l'autorité de la Directrice générale, de la Directrice du pôle formations éducatives et sociales de grade Licence, le/la responsable de formation a pour missions principales : 1. Le pilotage de la formation ASS : En lien étroit avec la directrice de pôle, le/la responsable de formation ASS participe au développement de l'IRTESS et assure le pilotage pédagogique, administratif et organisationnel de la filière. Il/elle élabore, met en œuvre et actualise le projet pédagogique de la formation dans le respect des référentiels, des orientations institutionnelles et des évolutions du secteur professionnel. 2. L'organisation et la coordination de l'équipe pédagogique ASS : Le/la responsable de formation assure une mission centrale de coordination de l'équipe ASS. Il/elle organise le fonctionnement de l'équipe, clarifie les rôles et responsabilités, structure les temps de travail collectif et veille à la bonne circulation de l'information entre les formateurs, les intervenants, le secrétariat, les services supports et la Direction de pôle. Dans un contexte d'organisation en mouvement, il/elle[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

ACTIVITÉS GÉNÉRALES - Participer à l'accueil du public dans les différents espaces, - Participer à la vie de l'Essentiel-le (Café Citoyen le KWA, Comité de pilotage...), - Assurer des permanences d'ouverture et de fermeture de la structure, - Participer aux manifestations auxquelles l'Essentiel-le collabore (Grand dej', Nuits d'Orient, etc..), - Participer aux réunions, temps de vie institutionnels, temps de formation (conseil de maison, assemblée générale, réunions d'équipe, commissions éventuelles.), - Participer à l'écriture, la mise en place et l'évaluation du projet social de la structure, - Accueillir et accompagner des stagiaires, - Garantir la sécurité en signalant les dysfonctionnements, dégradations, usures et autres anomalies dans son cadre de travail, - Respecter les différents process mis en place. ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES concernant l'Animation: - Concevoir des projets d'animation, organiser et animer les programmes d'activités, notamment autour du service ludothèque, - Encourager et accompagner la prise de responsabilités tout en veillant à l'épanouissement de chacun, - Impulser et accompagner des projets/activités/sorties qui émanent des enfants et des adolescents,[...]

photo Educateur familial / Educatrice familiale

Educateur familial / Educatrice familiale

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La PAAMS a pour vocation d'apporter aux personnes les plus vulnérables, qui se trouvent à la rue ou en rupture d'hébergement, des réponses adaptées à leurs besoins : de l'accueil en urgence à l'accompagnement vers une insertion sociale durable. Dans ce contexte, le travailleur social accompagne l'usager dans son projet individuel afin de recouvrer ses droits, un logement et ainsi gagner en autonomie. Nous recherchons un(e) éducateur(trice) spécialisé(e), un(e) assistant(e) de service ou DE conseillère/conseillé économique social(e) et familiale. Fonctionnement de la structure : Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de service en lien avec sa hiérarchie et des documents associés (Livret d'accueil, Règlement de la Plateforme.). Evaluer les actions mises en œuvre Participer aux réunions de l'équipe sociale et de fonctionnement. Assure des astreintes de la Plateforme en respectant les procédures internes (lien avec l'astreinte de direction). Accompagnement social : Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement individuel des résidents (favorise l'accès aux droits sociaux et à l'autonomie). Utiliser les documents[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Chambray-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Assistant Administratif CDD à temps plein de 3 mois, prise de poste dès que possible Unité à domicile Sorel et Service MisABeL Sous l'autorité du Responsable de service, et en référence au projet associatif et au projet de service de l'UDAF d'Indre-et-Loire, vous exercerez les missions principales suivantes dans le cadre d'un remplacement : - Assister les Conseillers en économie sociale et familiale dans le cadre des dispositifs du service Mission d'Accompagnement Budget et Logement (MisABeL) Ce service oriente, conseille et accompagne les particuliers dans la gestion administrative et budgétaire de leur vie quotidienne. Ses objectifs sont de rechercher un équilibre et de lutter contre le mal-endettement, le surendettement, l'absence de logement, le mal-logement et l'expulsion locative. - Assister un mandataire judiciaire dans la gestion administrative des mesures de protection (mandats spéciaux, tutelles, curatelles aménagées et renforcées) dans l'intérêt des majeurs protégés Dans ce cadre, l'assistant administratif devra notamment exercer les tâches administratives ci-dessous : - Traitement du courrier, des dossiers administratifs, suivi des droits et des échéances -[...]

Ressources supplémentaires